笛吹市立学校の教育職員に関する業務量管理・健康確保措置実施計画

笛吹市では、教職員が健康で意欲的に教育活動に専念し、子供たちにより良い教育を届けるために、「笛吹市立学校の教育職員に関する業務量管理・健康確保措置実施計画」を策定し、学校における働き方改革の取り組みを進めていきます。

子供たちの笑顔のため、教育職員の働き方改革に対する皆様のご理解とご協力をお願いします。

1　目指していること

（1）教職員の長時間勤務を減らす

（2）教職員が元気に、意欲をもって働ける環境づくり

（3）子供たちと向き合うための時間や授業準備の時間を確保し、子供たちへの指導の質を高める

2　主な取り組み

（1）長時間勤務を減らすための工夫、仕組みづくり

（2）学校徴収金の徴収・管理の公会計化

（3）登下校時の見守り活動において地域や保護者との協力

（4）授業準備や採点作業等を補助する指導員の配置

（5）事務作業の効率化、デジタル化による教職員の負担軽減

（6）部活動の負担を減らし、休養日をきちんと確保

（7）児童生徒の欠席確認等の連絡のデジタル化推進

（8）電話での案内メッセージ等の設置推進

3　参考資料

（1）笛吹市立学校の教育職員に関する業務量管理・健康確保措置実施計画（PDF：615KB）

（2）教職員働き方改革について【概要版】（PDF：4,274KB）