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更新日:2022年3月16日

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介護職員処遇改善加算及び介護職員特定処遇改善加算について

介護職員処遇改善計画書及び介護職員等特定処遇改善計画書の基本的な考え方について

介護保険最新情報vol.1041(令和4年3月11日)(PDF:2,353KB)

令和4年度の計画書等の届出について

令和4年度介護職員処遇改善加算及び介護職員等特定処遇改善加算算定にあたり、算定区分の内容に基づいた計画書等の提出をお願いします。

なお、令和4年度計画書及び加算の変更に係る「介護給付費算定に係る体制等に関する届出書」の提出期限は、以下の通りとなっております。

提出期限

令和4年4月15日(金曜日)(必着)

併せて、介護職員処遇改善計画書及び介護職員等特定処遇改善加算の変更に係る「介護給付費算定に係る体制等に関する届出書」の提出期限も同日とします。

提出書類

次の(1)および(2)を提出してください。必要に応じて(3)の書類を求める場合もあります。

(1)介護職員処遇改善計画書及び介護職員等特定処遇改善加算計画書

別紙様式2計画(入力用)(エクセル:266KB)

※別紙様式2には介護職員処遇改善支援補助金の計画書が参考として含まれていますが、当補助金の計画書の提出等については、令和4年3月下旬頃に山梨県HPでお知らせ予定です。

なお、事業の継続を図るために、職員の賃金水準を引き下げたうえで賃金改善を行う場合は、別紙様式4の届出書を提出してください。

別紙様式4(エクセル:22KB)

(2)介護給付(介護予防・日常生活支援総合事業)費算定に係る体制等に関する届出書

地域密着型サービス

介護給付費算定に係る体制等に関する届出書(別紙2-2)(エクセル:21KB)

介護給付費算定に係る体制等状況一覧表(別紙1-3)(エクセル:41KB)

介護予防・日常生活支援総合事業

介護予防・日常生活支援総合事業費算定に係る体制等に関する届出書(別紙26)(訪問型・通所型)(エクセル:18KB)

介護予防・日常生活支援総合事業費算定に係る体制等状況一覧表(訪問型・通所型)(別紙1-4)(エクセル:15KB)

(3)事業者において保管が必要な書類(必要に応じて提出を求める場合があります)

  1. 就業規則・給与規定等
    労働基準法第89条に規定する就業規則(賃金・退職手当・臨時の賃金等に関する規程、のキャリアパス要件1.に係る任用要件及び賃金体系に関する規程、キャリアパス要件3.に係る昇給の仕組みに関する規程を就業規則と別に作成している場合には、それらの規程を含む。)
  2. 労働保険に加入していることが確認できる書類
    (労働保険関係成立届、労働保険概算・確定保険料申告書等)

提出部数

1部

提出場所

保健福祉部長寿介護課給付適正担当窓口

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お問い合わせ先

保健福祉部介護保険課給付適正担当

〒406-0031 笛吹市石和町市部800 笛吹市役所 保健福祉館

電話番号:055-261-1903 ファクス番号:055-262-1318

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